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金融研究  2018, Vol. 451 Issue (1): 138-155    
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基于个税递延政策的企业年金保障水平研究
黄薇, 王保玲
对外经济贸易大学保险学院,北京 100029
The Security Level of Income-tax-deferred Enterprise Annuity
HUANG Wei, WANG Baoling
School of Insurance and Economics, University of International Business and Economics
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摘要 国家明确以税收优惠的形式鼓励和引导企业和个人参加企业年金计划,并于2014年实施了个税递延政策。基于指标模型构建和数据模拟,本文对我国企业年金在个税递延政策实施前后的保障水平进行了比较,通过参数敏感性分析考察了投资收益、工资增长、退休年龄和缴费比例等因素的影响。研究发现,实施个税递延政策后企业职工的养老保障水平在较大程度上低于政策实施前,但不同性别、不同收入水平和不同缴费比例的企业职工保障水平降低的程度有所差异。收入水平和缴费比例越高的男性职工,个税递延政策实施后保障水平降低的幅度越高,但对女性职工而言,这种影响要弱一些。进一步,可以通过增加投资收益、延迟退休年龄和提升缴费比例等方法来提高企业职工的养老保障水平,这与目前正在进行的一系列改革方向也一致。
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黄薇
王保玲
关键词:  企业年金  个税递延政策  替代率  相对水平    
Abstract:  In order to encourage the enterprises and employees entering the enterprise annuity, the Chinese government issued the income-tax-deferred policy on the enterprise annuity in 2014. In this paper, we build models,and compare the pension level of the tax-deferred and non-tax-deferred enterprise annuity using numerical simulation. Further, the influence of the investment rate of return, the actual wage growth rate, the retirement age and the contribution rate on the pension level of tax-deferred enterprise annuity are analyzed through parameter sensitivity analysis. The result shows that the pension level of the tax-deferred enterprise annuity is significantly lower than that of non-tax-deferred enterprise annuity. But the negative effect varies according to different genders, different income levels and different contribution rates. The higher the income level and the contribution rate, the greater the scale of this negative effect. Also, the negative effect for the male workers is greater than that of the female workers. The findings indicate that higher the return on investment, postponing the retirement age and increasing the contribution rate would improve the old-age security level for employees, which is consistent with the ongoing reforms of China.
Key words:  Enterprise Annuity    Income-tax-deferred Policy    Replacement Rate    Relative Level
JEL分类号:  H55   H24   C52  
基金资助: 本文研究感谢国家社会科学基金重大项目(17ZDA090)、国家自然科学基金项目(71373044)支持
通讯作者:  黄 薇,金融学博士,教授,对外经济贸易大学保险学院,Email: feifeicool@126.com.   
作者简介:  王保玲,对外经济贸易大学保险学院,博士研究生。
引用本文:    
黄薇, 王保玲. 基于个税递延政策的企业年金保障水平研究[J]. 金融研究, 2018, 451(1): 138-155.
HUANG Wei, WANG Baoling. The Security Level of Income-tax-deferred Enterprise Annuity. Journal of Financial Research, 2018, 451(1): 138-155.
链接本文:  
http://www.jryj.org.cn/CN/  或          http://www.jryj.org.cn/CN/Y2018/V451/I1/138
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